Economía Industrial Nº 408. Nuevos paradigmas organizativos (II) [Recurso electrónico]

MADRID:Ministerio de Energía, Turismo y Agenda Digital,2018.160 p. : il.1.Economía industrial

L a organización es un campo muy dinámico, especialmente si consideramos su directa y entrelazada relación con los temas de tecnología, recursos humanos y liderazgo. El objetivo de este número doble de Economía Industrial es mostrar algunas tendencias en este ámbito que están consolidándose en los últimos años, seleccionadas con el criterio de tratar aquellos modelos emergentes y en consolidación que invitan al optimismo. La innovación que viene de las TIC en la sociedad en red, la sostenibilidad como apuesta estratégica –individual o en alianza- y el humanismo que pone en el centro de la viabilidad organizativa la felicidad y el desarrollo del potencial de las personas, dan lugar respectivamente a los paradigmas de organización red, organización sostenible y organización evolutiva "Teal" de Frederic Laloux, que se tratarán en este monográfico. Este último, presente en la mayor parte de los artículos, es quizás el más novedoso y atractivo por aportar cierta hoja de ruta para la ordenación y tratamiento de las cuestiones organizativas.